Se trata de un incremento en el Adicional por Responsabilidad para las categorías A (no médicos), B, C y D. Se liquidará con los haberes de octubre.

Desde la UTA informaron a los usuarios que se alcanzó un principio de acuerdo salarial para los trabajadores del interior del país.

La Unión Tranviaria Automotor (UTA) llegó finalmente a un acuerdo con las cámaras empresarias. El paro por 72 horas dispuesto para la medianoche quedó sin efecto.

La medida de fuerza está prevista para el 25, 26 y 27 de octubre.

Sigue encabezando el ranking de crecimiento interanual.

Los becados de este programa provincial tendrán sus haberes acreditados esta semana.

A través de un audio que circuló por Whatsapp, el referente de ATSA anunció que llegó a un acuerdo con el Gobierno, logrando un incremento que va de “$3000 para las categorías más bajas, hasta $15.000 para los médicos”. Autoconvocados y APROSCA continúan con paro total.

Es oriunda de Recreo, tiene 33 años y se desempeñará como auxiliar escribiente en un Juzgado de aquella jurisdicción. Su ingreso es por méritos y no por cupo.

"El Gobierno ha dado un aumentó y ahora tenemos que tener una línea de trabajo para avanzar", explicó Claudia Espeche de UPCN.

Se realizaron simulacros salariales en torno a último decreto que otorga un aumento en el puntaje del adicional para los cargos jerárquicos.

Al cierre de la planta de Bridgestone, se sumaron las de Pirelli y Fate. Las tres están tomadas por los sindicatos.

Se hicieron presentes para solicitar a las autoridades la revisión de un petitorio.

La desocupación afecta a 1,46 millones de personas en todo el país.

El análisis, que surge de la información relevada por la Dirección Nacional de Estadísticas del Sector Externo de INDEC, refleja además un incremento del 6,1% en comparación al segundo semestre del 2021.

El sueldo mínimo sería de $70.000 con la posibilidad de acordar una serie de aumentos hasta el mes de diciembre, pero sin cláusula gatillo.

Este plan social está dirigido para personas que no poseen ingresos formales.

Septiembre sería el mes de aplicación de jornada completa en las escuelas. La intersindical insiste en un acuerdo salarial.