Una vez más, los efectivos de la Fuerza de Catamarca y del Servicio Penitenciario reclamaron de manera pública el incremento salarial. La familia de los activos, más policías retirados marcharon desde Plaza 25 de Mayo por calle Rivadavia hasta la Jefatura de la Policía, ubicada en Chacabuco y Tucumán. Allí dejaron un petitorio con 5 ítems a resolver de manera urgente por parte del Gobierno.
Entre lo más destacado está la aspiración de mejora salarial, cuyo monto mínimo pretendido es de poco más de 600 mil pesos.
El listado con los pedidos de mejoras laborales, además de las salariales es el siguiente:
- Solicitar una nueva tabla de valores Índices para la liquidación de sueldos del Personal Subalterno de la Policía y Servicio Penitenciario Policial. La propuesta está fundamentada en reconocer la responsabilidad por las tareas cumplidas mediante la denominación "adicional por cargo de conducción superior del Personal Subalterno" que será percibido como remunerativo en 85%. Como así también, el personal de Tropa (Agente) para ingresar a la Institución debe, cursar en la Escuela de Suboficiales y Agentes una carrera de dos años avalada por el IES Policial, dependiente del Ministerio de Educación.
- Los puntos índices para liquidar la Bonificación Complementaria sea igual a los del Sueldo Básico (Asignación de Categoría) agregando la cantidad de 40 puntos índices faltantes, que por Decreto 638/2023 fuera otorgado solamente Sueldo Básico.
- Se sugiere un incremento del 75% sobre el Valor Monetario del Punto Índice, llevándolo a $1.350, tomando cuatrimestralmente como máxima la base de cálculo.
- Se propone que el ítem Asistencia Laboral del 6% sea solucionado mediante los canales legales del gobierno provincial para que sea percibido por el total del personal retirado de la policía y servicio penitenciario, conforme Ley 4723/1992 en su artículo 2") inciso d).
- Se solicita que por intermedio de la oficina UTP se canalicen los medios necesarios para que los retirados policiales perciban los aumentos en el mínimo tiempo posible.