En el marco de una nueva reunión por la paritaria salarial docente, la Provincia mejoró la oferta anterior. Los representantes de la intersindical docente escucharon a los representantes del Ejecutivo Provincial y su nueva propuesta.
El nuevo ofrecimiento consta de un incremento del 40% a percibir de modo escalonado hasta el mes de junio. Se abonaría con aumentos del 15% en marzo, 11% en mayo y finalmente un 14% en el mes de junio. Este acuerdo se revisaría en julio, cuando se conozcan los índices de inflación.
Por otra parte, se garantizaría el salario mínimo según la paritaria docente nacional. De este modo, un maestro de grado percibiría 130 mil pesos.
La próxima reunión se acordó para el lunes 27 a las 10.30 horas.
Participaron del encuentro representantes de la intersindical: Sadop, Ateca, Suteca, UDA y Sidca. Por el lado de las autoridades provinciales estuvieron presentes la ministra de Educación, Andrea Centurión y por el Ministerio de Trabajo, Verónica Soria y Marqueza Blanco.