Los trabajadores municipales nucleados en el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM) resolvieron este martes continuar con la medida de fuerza que mantiene paralizados distintos servicios comunales desde hace siete dÃas y rechazaron la propuesta del municipio de trasladar la negociación a la Dirección de Inspección Laboral (DIL), luego de analizar una nota enviada por la SecretarÃa de Gobierno de Valle Viejo.
La propuesta oficial fue comunicada a través de una misiva en la que la secretaria de Gobierno convocó al gremio a "canalizar cualquier tipo de reclamo por los caminos de las instituciones" y reconsiderar la posibilidad de avanzar en una instancia de conciliación ante la DIL.
En el escrito, el Ejecutivo municipal sostuvo que el objetivo era continuar el diálogo en un ámbito institucional donde ambas partes pudieran exponer sus posiciones y ajustarse posteriormente al dictamen que emita el organismo laboral.
Además, desde el municipio remarcaron que los empleados percibieron un incremento salarial del 6% el mes pasado, que volverán a recibir otro aumento similar en el próximo perÃodo y que próximamente cobrarán el medio aguinaldo. También indicaron que se encuentra bajo análisis el pedido de incorporar al salario un adicional de 20 mil pesos.
La nota fue puesta a consideración de los trabajadores durante una asamblea realizada en el marco de la protesta. AllÃ, uno de los referentes del sector expresó que la medida responde a una necesidad de los empleados y pidió mantener la unidad.
"La mayorÃa de los empleados que están acá son los que se están muriendo de hambre", manifestaron durante la reunión.
Ante la consulta sobre si aceptaban concurrir a la Dirección de Inspección Laboral, la asamblea respondió de manera unánime: "No".
Tras la votación, los trabajadores ratificaron la continuidad del paro y resolvieron sostener las medidas de protesta mientras esperan una nueva propuesta salarial.
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